方丽华看看胡厂长,那🅩意思差不多就行了,再过分就不好继续谈了。

    “承包费先放一边,谈谈工人的问题。”胡厂长提出他最关心的问题,方蛰点点头:“这个问题是这样的,工人的归属还是厂方。承包达成之后,我🔈⚏们需要对工人进行培训,合格的上岗,不合格的🉲🋐退回。”

    “不行,这样绝对不行,这些工人,承包期🂢🐡🁝内你方必须负责,否则这个承包意义不大了。”胡厂长态度坚决,他最头疼的问题不就是这些工人么?

    方蛰真不想退步了,但他留下的余地还很大,所以做出为难的表情:“我方保证百分之八十的录用如何?一旦录用,补发🞶😩🄇厂方欠下的工资。”🍔

    “培训期多长🉘?期间的待遇🄒☦怎么说?”🈜⚯🔸胡厂长原则上同意了,剩下都是小问题了。

    “培训期不会太长,主要还是针对一些管理制度的学习。待遇嘛,每个月五🌞⛴🞧十元的生活费🃯🛐🛢,贵方觉得如何?”方蛰早就🛔相好的话,说起来没有犹豫。

    “就这样吧🆱,最后一条,承包费用,还有公司的库存,还有欠下的水🕇电费。”🋯🜷

    “库存你们拉走吧,机器设备之外,其他的都无所谓了。承包费用,每年三万吧。在这个基础上,每年递增百分之十。费用一年一次结算。水电费这个,🊁🍘怎么都算不到我头上吧?”方蛰说着有点哭笑不得了。

    “好吧,水电费不算你们头上,但是要停电停水,我方不负责。”🎊🏚🚦方丽华也硬了起来、

    方蛰🔄♮稍稍沉吟:“就这样吧,我方自行与水🂢🐡🁝厂电🖧🕄厂接洽,自行解决这个问题。”

    谈判到此,可谓进展顺利,双方打算尽快解决这个问题的时候,大原则已经确定,胡🉗🇙厂长表态:“谈话记录一家一份,按照这个记录来拟定合同吧。”

    “有需要上级部门斟酌的😅⚣事宜,希望贵方尽快落实。”方蛰笑着结尾,大局已🋯🜷定。

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