安白公司大多都是有过工作经验的老🔋⚫🔖手,这也是陈安要求的。

    工资🋟高可以打动人心🋻🞟🋻🞟,但是一半人都是不喜欢变化的,从大公司跳槽到前途不明的小作坊,总是需要一点勇气的。

    边关月也为此付出了不少精力,以前她还觉得这是值得的,今天她却萌生了“自己是傻瓜”的想法。🏒🙣

    “经理?”

    说话的是聂雨,也是安白公司唯📠🜔一一个刚刚从华南理工毕业的新人c++程序员,平日里很活泼🕄🇁🕨。

    之所以招她进来,很大一部分是因为边关月想调节🎰🔳一下公司的气氛。

    十几🋟个大老爷们儿太沉闷了,多一个活泼可爱的妹子,起码会舒服一些。

    当然,聂雨的专业技术也够硬——这🔋⚫🔖是前提。

    “怎么了?”

    边关月有些疲惫的揉了揉眉🜆⛥心“有事直🅖说。”

    “呃”

    聂雨顿了顿,心里感觉很奇怪。

    以前的经理总是🍙🈠⛘一副冲劲满满的形象,甚至被很多员工吐槽过“无情的工作机器”,但是今天怎么突然就露出这种疲态了?

    她想起刚刚年轻老板和🎱经理之间的谈话,似乎结果不怎么愉快?

    她决定先说正🍚🈩事“如🋻🞟果想要加快速度,我们可能需要更多懂流媒体处理技术的工程🃗🗸☯师。”

    聂雨和边关月的关系很不错,她是985大学的高材生,🉃专业成绩很不错,本来已经拿到了腾讯的offer,但是硬🀫⛓生生被边关月拉进了安白公司。🟓🜯

    一方面是出于崇拜心理。

    毕竟边关月是标准的白富美,开雷克萨斯,国外留学回来,家里还🇉🖭有大公😀司当后盾,人长🂚🏙的也很漂亮。

    至于最主要的方面,则是因为实打实的钱。

    现在不兴理想这一套,🎱毕竟🜆⛥大多数年轻人🈬的理想就是不上班。

    试用期一🀳🀳个月工资一🋻🞟万三,转正后上涨一万五☺🄟⚜,福利一应俱全,每年十三薪。

    她对自己的起🍚🈩薪估价是一万,但是🎻🖑👸没想到现在直接涨了一半👗。

    “嗯我知道了。”

    边🕇关月微微叹了口气,公司小,暂时没那么多规矩。

    聂雨“哦”了一🍙🈠⛘声,想🎱着经理和老板发生矛盾可不是好事,尤其是看到边关月突然有些消沉之后,她忍不🈮🁰🉚住为公司的前途担忧起来。