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    环宇文化的人不少了。

    其中,又有两个被🔎大部分人排斥在外的边缘人,就是负责公司视频网站的邵杰,孙朗两个。

    之前公司扩张的🍰🋰🝀时候,楚欢想吸纳动漫圈里的人才🋲🝏,后来实在找不到了☞,想到公司还有个视频网站,所以特意挖了两个制作视频网站的人才。

    公司🈊☐除了他们俩之外,其他🅋人都是搞动漫制作的,所以显得非常格格不入。

    最开始的时候🆌,他们根本不知道该做什么,就随意在🉅🄿🃗网上搜索一些免费的电🆑影电视剧把网站丰富起来。

    后来感觉这样没多大的用,就找到楚欢,希望楚欢能够大力支持,让他们多买一些好的独🋄🖰家作品,这样才可以🚰🗀😢加强网站的流量。

    不过被楚欢拒绝了,说公司的⛬🝞财政不足,🖜📞让他💰们另辟蹊径。

    从那之后,他们俩🔎就不知道做什么事情好了。

    而且这里待遇很好,又真🉖心不想离开,加之所有人都在努力工作,他们俩也🆑不想一直这么咸鱼着荒度青春。

    所以,二人就思考起打造公司的视🆦👴频🄖♌🇁APP,然后用不买电影电视剧的方式来引流。

    两人经过长时间的思索,想到公司文化是打破传统,力求突破,终于产生了一个大胆🊟👦🋂的创意,并且确定了一条道路,搞原创的短视频网站。

    就是说,完全摒弃🔎电🗨🞉💕影电视剧,就搞短视频。

    因为人数少,🆌他们在视频的🅋制作上也比较简单💰。

    打开这个APP,就会有根据喜好推送的短视频,然后就是一直往下翻,操作很简单,连不会玩智能手机的老人家都可🊝👐以很快学会。

    视频的内容也非常🔎多样化,有搞笑、三农、养生、创业、美食、音🚏乐,摄影等等。

    他们没有奖励的资金,好在现在的人都非常愿意分享自己的经验或者生活上的点点滴滴,还有音乐人的📈原创歌曲啥🙣的。

    有🋱🝆人点赞评论能够收获一波🅋粉丝就🆦👴感觉很开心了。

    渐渐🈊☐地,拍视频的人多了起来,环宇APP视频平台的人气也多了许多。

    邵杰还有孙郎也准备了一篮子的后续发展计划,比如鼓励视频原创者建号养号,坚持发内🋄🖰容。

    短视频有图文形式,真人出镜形式,记录拍摄/动画+配音形式,剧情形式,Vlog这五种,鼓励新📈人🝮🎥📋最好以真人出镜形式操作。

    历经半年的不懈努力,终于有了收获,一个🜭广告商看中了短视频的流量,主动找上门来。

    有这笔钱,就可以初步完善奖励机制,鼓励更💰多🍪🊼🕫的人参与到短视频的拍摄中来。

    两人备受鼓舞,准备大干一场⛬🝞,也立刻把好消息告诉了陈媛。

    之前陈媛还劝过楚欢,说公司白白养着两个无关紧要的人,完全是在浪费钱,而楚总不容置喙的坚持把人🝮🎥📋留下,还说只有扩大,不可能裁人,公司只会🗙🜅越做越大。

    结果人家转眼就给了自己一个大大的🄖♌🇁惊喜,说起来还🉅🄿🃗是楚总高瞻远瞩,陈媛感觉自己望尘莫及,对楚总的敬佩又添加几分。