会议🁩室里,沐厂长提出这个问题后,赵国阳🎫🔃♦就比划着解释起来。

    “所谓事业部,其实就是因为🋧特殊需要应运而生的一个临时的组织,咱们可以理解为一个分厂就好。”

    赵国阳举例子说道:“就好像厂里现在主抓的产品踏板车吧。因为很多事情比较急,优先级别也高🋆🗁,咱们可以专门成立一个踏板车事业部来方便管理。🕣🋛🚅”

    “加入到事业部的人员,肯定还属于各自的部门,但暂时以事业部的工作为主,等忙过这一阵🟚子,事业部解散之后,再回到自己🞔原先所属的那个部门就好。”

    “哦?这个办法听起来倒是很不错。既可以快速构建组织架构,又能解生产、开发上的燃眉之急,我看可以有。”🄠⚢王有昌闻言,连连点头道。

    一旁的马建也深📽深点了点头,开声道:“是啊,国阳,你的这个‘事业部’提法真的很新颖。”

    “只是有一点我不太明白,💮🕐🈰这个事业部里面具体应该怎么细分呢?总不能一群人都是由事业部部长来指挥吧。”

    马建这个😃问题显📽然也是沐爱军、🖓💋张志忠二人关心的。

    听到他问出这话之后,两位正厂级干部你看看我,🝖我看看你,都深表赞同。

    赵国阳闻言说道:“当然不会这么简单,事业部的话,虽然不需要将每一个部门分得那么细,🟚但是基本上的两块还是要区分开的。”

    “🞲比如生产、技术💗👾就是由王厂长来管,采购、后勤这一块就是马👺厂长来管。”

    “至于事业部的成员,有条件🋧的话,可以合署办公,大家都💰🕤🋩在一间办公室里,有什么问题也可以立刻就得到解🁂🂾决。”

    赵国阳伸出两根手指道:“比方说,🝫技术上紧急需要一个配件了,当时就可以和采购人员沟通,🆬💪🔩让他们🏀🖻立刻打电话去要货。”

    “甚至技😃术人员可以直接拉上采购人员,一起去配套厂挑选配件,也是很平🅈常的一件事……”

    赵国阳这么一解释,🆫💞几个领导就都恍然大悟起🝅🈬🁜来🛒🛰。

    沐爱🁩军赞😃许的点了点头道:“不错不错,国阳这个‘事业部’的设想真是太棒了。”

    “采购⛜🛌🚻、技术人员在一处办公,很🄨多问题就可以迎刃而解了,省去了很多内部的沟通时间。”

    听着沐厂长的称赞,赵国阳谦虚的说道:“另外,事业部的领导设置,不用那么麻烦,有三个就可以了。两个部长各自主💿管一摊,一个副部长协同部长安排全面工作即可。”

    赵国阳刚刚说完,张志忠书*记就乐呵呵的说道:“分管生产技术、采购🛖🜕后🅈勤的两个部长,当然是老王和老马了。至于这个副部长,除了国阳你之外,又有谁能胜任呢,哈哈!”

    张书*记说完之后,旁边的连红军率先附和道:“对对对,我完全赞同张书*记的🌙说法。这个副🆬💪🔩部长的位置很重要,只有国阳这样🗗的,才能镇得住场子!”

    听了这二位的话,赵国阳反倒有些不🝫好意思了,🛒🛰感觉自己搞出这么一个事业部,似乎是为了自己能够大权在握。

    “哈哈,国阳你谦虚个什么劲儿,该你的就是你的。在咱们眼里,这个事业部🃢副部长一职,非你莫属!”马建大大咧咧的说道。

    “是啊⛜🛌🚻,国阳。虽然让你接过老马那一摊子事儿,我心里是挺不乐意的。不过你刚刚说的好啊,事业部的🁴🉽🌱构建,就是为了快速将厂里的有生力量协调起来。集合所有的力量,专攻一点。”

    王有昌喟然一叹道:“国阳你这么为厂里的大局着想,我想我也不能太自🛖🜕私了。反正老马这家伙盯着你也不是一天两天了,采购上的事情你实际也一直有接触。”

    “借着这次的机会,你亲身参与到采购部门的管理之中,对你以后的成长🛖🜕进步,将能起到不可🟚忽视的作用。”