大办公室里加班的人还有好几个。

    春节过后,正是集团出🋅🖺🗪货的繁忙时段,很多部门都需要加班。

    加班🉻🌝这个事情,有人欢迎,有人反感,有人希望多加班,有人一分钟都不愿意多待。

    但在大企业里,加班是一个普遍的🄜⚂现象,很少有完全不加班🎜加点的。

    美丽集团有一套完善的加班制度。

    原🝇🉂则上是自愿加班,但又要服从公司🎮的安排。

    也就是说,公司不是很繁🝀🈂忙的时候,加班大都是自愿的。

    如果实在忙不过来,安排到你头上,🎮那你就不能拒绝。

    杨飞曾经举过一个生动的例子。

    就以个体户来说吧,🉟你们觉得人家自🎮由,不用加班吗🝙🋧🛮?

    你去市场上看看,那些个体户,每天天不亮就起床了,🛀🙔每天忙到半夜才🙓🊀关店。

    完全不愿意加班的职员,毕竟只是少数,🇸🝗🋑大多数人还是服从公🅣🈘司安排的。

    公司奖励制度,除了每天的加班加点工资之🙞🋠🚲外,每个月加班时长达到一定的数量,还可以额外得到激励奖金,时间越长,奖励越丰厚。

    因此,对有家庭压力的职员来说,加班就是🙞🋠🚲赚钱。

    只有小年轻才只想⚖着🉟快点下班好去玩,上了年纪的人甚至会争着抢着加🙓🊀班。

    “老板好。”办公室里的职员看到杨飞出来🙞🋠🚲,都起身打招呼。

    职场的等级,也是森严的,有些人工作一辈子,👆也是一个普通职员,永远迈不出升职那一步。

    员工们背后可能会嚼舌根,但当着上级的面,🈣⛮🝴都会毕🝙🋧🛮恭毕敬,这是最基本的职场礼仪。

    杨飞虽然崇尚轻松的工作氛☞🀠♵围,但也允许等🙞🋠🚲级观念的体🛀🙔现。

    只有让人意识🎔🐱到领导的权威和福利,才能🇸🝗🋑让下面的人拼命往上游。

    杨飞笑吟吟的和大⚖家🉟打招呼“大家🄜⚂辛苦了。”

    陈沫亦步亦趋的跟在杨飞身后,目不斜视。

    在杨飞眼里,她是⚖俏丽可爱的,也是活泼动🙞🋠🚲人的。🋉🗞

    但在职员看来,陈秘书🋅🖺🗪是🝀🈂高冷艳丽的,是神圣不可冒犯的。

    平常时候🌋♋,普通职员连跟陈沫说话的🎮🎮机会都不会有。